Вот вроде бы и дураку понятно, что если внедрить в конторе отчётность по KPI, то через полдня все перестнут работать и начнут качать только этот KPI. Тем не менее тема очень модная и всеми с энтузиазмом внедряется.

Вот на этой неделе мне попалось аж два видео где проблема осознана и вербализована уж яснее некуда:

Михална: youtu.be/XocpON2gqHo?t=2255

Вадимыч: youtu.be/60tyVn-I-hw?t=1286

update, 28.04.2021 А как быть? Очень просто. У каждого человека должен быть менеджер (начальник, куратор, мама, папа…) который будет лично, лично оценивать его работу и направлять. Что мы видим? Мы видим не это. Мы видим потерянные годы. Вот и Саватан про это (не очень коротко, но точно в цель): youtu.be/s0OsDALoPEA?t=5752